(一)中式烹調(diào)(面點(diǎn))師培訓(xùn)計(jì)劃
1、培訓(xùn)目標(biāo)
本培訓(xùn)計(jì)劃是根據(jù)江蘇省勞動(dòng)和社會(huì)保障局頒布的中式烹調(diào)技師職業(yè)標(biāo)準(zhǔn),組織有關(guān)專家開展調(diào)查研究,依托行業(yè)收集資料,在進(jìn)行綜合分析、反復(fù)論證的基礎(chǔ)上編寫的。本培訓(xùn)計(jì)劃適用于江蘇省從事烹飪工作,并要參加中式烹調(diào)技師、高級(jí)技師職業(yè)技能鑒定的中式烹調(diào)高級(jí)工進(jìn)行專業(yè)理論和技能培訓(xùn)。
通過培訓(xùn),使學(xué)員了解和掌握中式烹調(diào)技師、高級(jí)技師的職業(yè)標(biāo)準(zhǔn),提高學(xué)員的專業(yè)理論水平、操作技能和管理能力。掌握與工作實(shí)踐密切相關(guān)的知識(shí),對(duì)崗位工作有一定的指導(dǎo)能力,不斷推出創(chuàng)新產(chǎn)品,參與市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)。
2、課程設(shè)置和培訓(xùn)要求
根據(jù)培訓(xùn)目標(biāo),設(shè)置菜點(diǎn)發(fā)展與創(chuàng)新、原料運(yùn)用與加工、烹飪工藝、產(chǎn)品設(shè)計(jì)、產(chǎn)品核算、食品營養(yǎng)與衛(wèi)生、現(xiàn)代廚房管理、培訓(xùn)與考核指導(dǎo)十門課程。
(1)菜點(diǎn)發(fā)展與創(chuàng)新
使學(xué)員了解中國烹飪發(fā)展的主要階段及其主要成就,能對(duì)中西烹飪進(jìn)行異同比較,掌握中國主要菜系的特色菜點(diǎn)和名菜典故,掌握菜點(diǎn)創(chuàng)新的內(nèi)涵、原則和方法。
(2)原料運(yùn)用與加工
使學(xué)員了解烹飪?cè)系陌l(fā)展史,掌握烹飪?cè)系姆诸惙椒?,熟悉高檔烹飪?cè)系闹饕a(chǎn)地,對(duì)高檔的烹飪?cè)线M(jìn)行鑒別,培養(yǎng)學(xué)員能用科學(xué)的方法對(duì)原料進(jìn)行保管,對(duì)高檔鮮活原料和干貨原料進(jìn)行加工。
(3)烹飪工藝
使學(xué)員了解烹飪工藝包含的內(nèi)容,掌握烹飪工藝的操作關(guān)鍵,提高操作技能。對(duì)原料進(jìn)行科學(xué)美化,設(shè)計(jì)與制作花式菜肴掌握果蔬菜雕刻的操作要領(lǐng)。了解烹飪?cè)咸貏e處理的意義,掌握漿、糊、芡的調(diào)制關(guān)鍵,掌握各種湯的制作方法。掌握各種冷菜、熱菜烹調(diào)方法,能制作中、高檔菜肴,解決工作中的疑難問題。掌握主要面團(tuán)的調(diào)制方法并掌握特色點(diǎn)心的制作方法。
(4)產(chǎn)品設(shè)計(jì)
使學(xué)員掌握產(chǎn)品設(shè)計(jì)的基本內(nèi)涵,了解烹飪美學(xué)的基本內(nèi)涵,能夠設(shè)計(jì)一般產(chǎn)品、宴會(huì)產(chǎn)品及組合產(chǎn)品,結(jié)合市場(chǎng)需求設(shè)計(jì)消費(fèi)者歡迎的產(chǎn)品。
(5)產(chǎn)品核算
使學(xué)員掌握餐飲產(chǎn)品核算的要素和一般的控制理論及方法,掌握餐飲產(chǎn)品成本的構(gòu)成,熟練掌握餐飲產(chǎn)品核算的方法,能對(duì)相關(guān)的餐飲報(bào)表進(jìn)行分析,獨(dú)立制作標(biāo)準(zhǔn)菜譜。
(6)食品營養(yǎng)與衛(wèi)生
使學(xué)員掌握食品衛(wèi)生法的基本內(nèi)容和要求,理解營養(yǎng)與烹飪的關(guān)系,掌握合理膳食的意義,能制定營養(yǎng)菜譜和特殊菜譜,掌握菜點(diǎn)的熱量計(jì)算。
(7)現(xiàn)代廚房管理
使學(xué)員了解廚房管理的意義,掌握現(xiàn)有廚房資源的合理配置、廚房的生產(chǎn)流程,能指導(dǎo)廚師安全使用設(shè)備,提高與其它部門一起完成大型任務(wù)的協(xié)調(diào)能力。
(8)培訓(xùn)與考核指導(dǎo)
使學(xué)員掌握制定培訓(xùn)計(jì)劃的方法,撰寫培訓(xùn)大綱和教案,掌握廚師考核的標(biāo)準(zhǔn),提高學(xué)員的授課和講評(píng)能力。
(9)創(chuàng)新創(chuàng)造及四新技術(shù)
使學(xué)員了解科技進(jìn)步的現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢(shì),掌握創(chuàng)造技法,具有運(yùn)用計(jì)算機(jī)獲取“四新”知識(shí)技能的能力。使學(xué)員增強(qiáng)拓寬技術(shù)視野、更新知識(shí)技能的自覺性。了解和掌握菜點(diǎn)的發(fā)展趨勢(shì),了解烹飪制作的新材料、新方法、新工藝和新設(shè)備的信息。
(10)專業(yè)英語
使學(xué)員能借助英語字典看懂簡單的英語資料等。
3、課程與課時(shí)分配表
(培訓(xùn)課時(shí)根據(jù)培訓(xùn)等級(jí)進(jìn)行相應(yīng)調(diào)整)
序號(hào)
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課程設(shè)置
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課時(shí)
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任課教師
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1
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菜點(diǎn)發(fā)展與創(chuàng)新
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24
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羅飛
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2
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原料運(yùn)用與加工
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32
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曹美鳳
|
3
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烹飪工藝
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136
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姜新發(fā)
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4
|
烹飪作品設(shè)計(jì)
|
24
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胡畏
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5
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產(chǎn)品核算
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28
|
胡畏
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6
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食品營養(yǎng)與衛(wèi)生
|
24
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張偉
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7
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現(xiàn)代廚房管理
|
16
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夏琪
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8
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培訓(xùn)與考核指導(dǎo)
|
16
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夏育成
|
9
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創(chuàng)新創(chuàng)造和四新技術(shù)
|
64
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王廣宇
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10
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專業(yè)英語
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36
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紀(jì)紅
|
11
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技能鑒定
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8
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省、市鑒定中心
|
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總課時(shí)
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408
|
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(二)餐廳服務(wù)員培訓(xùn)考核實(shí)施方案
一、項(xiàng)目及內(nèi)容
(一)理論考核(占40%)
(二)技能考核(占60%)
考核的內(nèi)容均依據(jù)國家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn),以現(xiàn)場(chǎng)操作的方式進(jìn)行技能考核。內(nèi)容包括中餐宴會(huì)擺臺(tái)服務(wù)技能(20分鐘)
二.中餐宴會(huì)擺臺(tái)服務(wù)考核要求
(1)完成中餐10人宴會(huì)擺臺(tái),包括:鋪臺(tái)布、擺放轉(zhuǎn)盤、擺臺(tái)、折口布花、拉椅、斟酒等中餐服務(wù)技能。
(2)操作時(shí)間20分鐘。提前完成不加分;超時(shí)扣分:每超30秒,扣總分2分,不足30秒按30秒計(jì)算,以此類推;超過2分鐘不予繼續(xù)比賽,未操作完畢項(xiàng)目不得分。
(3)所有操作必須按順時(shí)針方向進(jìn)行,只能在餐椅背后或右側(cè)操作,不得拉開椅子在椅子圈內(nèi)進(jìn)行操作。
(4)擺放轉(zhuǎn)盤、擺放主題插花可徒手操作,其余物品擺放均須使用托盤操作。
(5)擺放公用筷架、公筷、公勺2套,菜單2份。適應(yīng)公共區(qū)域禁煙的趨勢(shì),不擺放煙缸。
(6)口布折花、擺臺(tái)、拉椅先后順序不限(斟酒前需將椅子拉開)。
(7)口布在操作前無任何折痕,展開擺放于工作臺(tái)上;擺臺(tái)時(shí)要求折疊10種不同造型杯花。
(8)托盤斟酒,葡萄酒和白酒各斟5杯。
三、場(chǎng)地與設(shè)施
1.中餐服務(wù):
統(tǒng)一提供以下物品:
1張圓形餐桌(直徑183厘米,高75厘米),10把無扶手餐椅,1組工作臺(tái), 1組轉(zhuǎn)盤,白酒瓶和葡萄酒瓶各1支,口布1塊(斟酒用),防滑圓形托盤(2個(gè))。
骨碟、調(diào)味碟、口湯碗、瓷湯勺、筷架、席面羹、筷子、牙簽(各10套)
水杯、葡萄酒杯、白酒杯(各10個(gè))
菜單(2份)
公用筷架、公筷、公勺(2套)
正方形臺(tái)布(1塊):220-240厘米×220-240厘米
正方形口布(10塊):50-55厘米×50-55厘米,
圓形臺(tái)布一塊
四、規(guī)則及注意事項(xiàng)
(一)考核規(guī)則
1.攜帶(佩戴)統(tǒng)一簽發(fā)的考號(hào)參加考核。
2.必須按考核時(shí)間,提前30分鐘檢錄進(jìn)入賽場(chǎng),并按指定工位號(hào)參加考核。遲到15分鐘者不得參加考核。
3.應(yīng)嚴(yán)格遵守考場(chǎng)紀(jì)律,操作技能競(jìng)賽除攜帶競(jìng)賽必備的用具外,不得帶入任何技術(shù)資料和工具書。所有通訊工具、一律不得帶入考核現(xiàn)場(chǎng)。
4.在考核過程中不得擅自離開考場(chǎng),如有特殊情況,需經(jīng)監(jiān)考人員或考核人員同意后作特殊處理。
5.參考人員在考核過程中,如遇問題需舉手向裁判人員提問,選手之間不得互相詢問;考核人員之間互相詢問按作弊處理。
6.在規(guī)定時(shí)間結(jié)束時(shí)應(yīng)立即停止答題或操作,不得以任何理由拖延考核時(shí)間。
中級(jí)餐廳服務(wù)員操作技能考核評(píng)分表
項(xiàng)
目
|
操作標(biāo)準(zhǔn)與要求
|
分值
|
得分
|
儀容儀表
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整齊著裝,符合職業(yè)要求
發(fā)型符合行業(yè)規(guī)范,精神面貌佳,微笑,有禮貌
|
5
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準(zhǔn)備工作
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2分鐘準(zhǔn)備(20分鐘操作時(shí)間之外)
沒有漏項(xiàng),準(zhǔn)備有序,臺(tái)面整潔,操作衛(wèi)生
|
5
|
|
臺(tái)布
|
動(dòng)作一次到位
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8
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臺(tái)布定位準(zhǔn)確,十字居中,凸縫朝向主人副主人位,
下垂均等,臺(tái)面平整
|
轉(zhuǎn)盤操作規(guī)范,擺放居中
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骨碟定位
|
一次定位、碟間距離均等
|
10
|
|
拿碟手法正確(手拿骨碟邊緣部分)
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調(diào)味碟、口湯碗、小湯勺
|
調(diào)味碟位于骨碟正上方
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10
|
|
口湯碗擺放在調(diào)味碟左側(cè),湯勺放置于口湯碗中,勺把朝左,與調(diào)味碟、筷架在一條橫線上
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筷架、筷子
席面羹、牙簽
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筷架擺在骨碟右邊,與味碟、口湯碗在一條橫線上
|
10
|
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筷子、席面羹正放于筷架上,席面羹左側(cè)距骨碟右側(cè)1.5厘米,筷尾距餐桌沿1.5厘米,筷套正面朝上
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牙簽位于席面羹和筷子之間,牙簽套正面朝上,底部與席面羹底邊平齊
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葡萄酒杯
白酒杯、水杯
|
葡萄酒杯在調(diào)味碟正上方
|
10
|
|
白酒杯在葡萄酒杯右側(cè),水杯在葡萄酒杯左側(cè),杯肚間隔1.5厘米,三杯成直線,與水平線平行
|
擺杯手法正確(手拿杯柄或中下部)
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餐巾折花
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10種不同造型杯花,突出正副主人位
|
10
|
|
折疊手法正確、衛(wèi)生、一次成型、花型逼真、美觀
|
公用餐具
|
公用餐具擺放在正副主人位正前方
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2
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公用筷架與正副主人位水杯間距1.5厘米,筷根及勺柄向右
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菜單、插花、桌號(hào)牌
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主題插花擺在臺(tái)面正中,造型精美、符合主題要求
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5
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菜單擺放在正副主人位筷架右側(cè)
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桌號(hào)牌擺放在主題插花前方,面對(duì)副主人位
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餐椅定位
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從主賓位開始拉椅,座位中心與骨碟中心對(duì)齊,餐椅之間距離均等,椅邊與臺(tái)布下垂處相切
|
5
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斟酒
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托盤斟酒,操作規(guī)范(主商標(biāo)朝外),不滴不灑
酒量恰當(dāng)(白酒八成,葡萄酒六成)
順序正確(先葡萄酒后白酒),斟后收回,動(dòng)作美觀
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10
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綜合印象
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托盤上物品擺放整齊、合理,托盤平穩(wěn),懸于餐椅外
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10
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步伐輕巧,整體動(dòng)作美觀、有節(jié)奏、一次到位
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操作過程中動(dòng)作規(guī)范、嫻熟、聲輕,姿態(tài)優(yōu)美,能體現(xiàn)職業(yè)氣質(zhì)
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臺(tái)面擺放美觀整齊
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合
計(jì)
|
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100
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操作時(shí)間:
分 秒 超時(shí): 秒
每超過30秒扣2分,不足30秒按30秒計(jì)算,超過2分鐘后停止操作
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扣分
|
分
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物品落地(扣3分/件);物品碰倒(扣2分/件)
物品遺漏(扣1分/件);托盤扣翻(扣20分/次)
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扣分
|
分
|
實(shí)
際 得 分
|
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(三)普通話培訓(xùn)計(jì)劃
一、指導(dǎo)思想:
1、大力推廣普通話,對(duì)于學(xué)校全面貫徹教育方針,全面提高教育質(zhì)量,加強(qiáng)社會(huì)主義精神文明建設(shè),具有十分重要的意義。
2.全面貫徹《中華人民共和國義務(wù)教育法》精神,深入宣傳實(shí)施《中華人民共和國國家通用語言文字法》,在教育教學(xué)和各項(xiàng)活動(dòng)中,推廣使用全國通用的普通話,正確使用祖國的語言文字,提高師生語言文字意識(shí),提升學(xué)校文化品位。
二、培訓(xùn)措施:
?。薄⒓訌?qiáng)領(lǐng)導(dǎo),提高認(rèn)識(shí)。
2、注重實(shí)際,嚴(yán)格遵守規(guī)章制。
3、做好重點(diǎn)人員的培訓(xùn)工作
?。础⒆龊脤W(xué)校普通話培訓(xùn)、測(cè)試檔案管理工作。注意活動(dòng)資料和記錄的收集、整理和歸檔,使學(xué)校的普通話檔案完善、齊全、實(shí)用。
三、報(bào)名、培訓(xùn)及測(cè)試安排
1、以系部為單位組織培訓(xùn),于測(cè)試前一個(gè)月由學(xué)校培訓(xùn)處統(tǒng)一組織報(bào)名。
2、堅(jiān)持“以測(cè)促訓(xùn)、以訓(xùn)保測(cè)”的原則,認(rèn)真做好普通話培訓(xùn)測(cè)試工作。首次參加普通話水平測(cè)試的學(xué)生必須接受“測(cè)前培訓(xùn)”,熟悉測(cè)試測(cè)試內(nèi)容和程序,了解測(cè)試要求和紀(jì)律。未達(dá)規(guī)定等級(jí)標(biāo)準(zhǔn)再次參測(cè)者可以參加“提高培訓(xùn)”?!疤岣吲嘤?xùn)”是針對(duì)應(yīng)試人員發(fā)音重點(diǎn)和難點(diǎn)的專項(xiàng)培訓(xùn),其目的在于通過訓(xùn)練提高應(yīng)試人員的普通話水平。
3、以系為單位分批次進(jìn)行培訓(xùn),采用大小班授課兼容、理論與實(shí)踐結(jié)合、整體教學(xué)與單一面授并舉的教學(xué)模式。培訓(xùn)課的授課教師均由教學(xué)與測(cè)試經(jīng)驗(yàn)豐富、責(zé)任心強(qiáng)的普通話測(cè)試員擔(dān)任。
4、學(xué)員參加南京市語言委員會(huì)組織的統(tǒng)一測(cè)試。
四、培訓(xùn)內(nèi)容
1、讀單音節(jié)字詞
2、讀多音節(jié)字詞
3、朗讀短文
4、命題說話
(四)計(jì)算機(jī)高級(jí)操作員培訓(xùn)計(jì)劃
一、培訓(xùn)目標(biāo)
1、掌握計(jì)算機(jī)系統(tǒng)基本知識(shí)及應(yīng)用。
2、具有Windows應(yīng)用的基本能力。
3、熟練掌握字處理軟件(Word)、表處理軟件(Excel)、演示文稿制作軟件(PowerPoint)的使用方法。
4、了解計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)的基本概念和Internet的基本知識(shí),掌握瀏覽器、電子郵件和Internet信息服務(wù)(IIS)軟件的基本操作和使用。
5、了解網(wǎng)站的基本知識(shí),初步掌握FrontPage的使用方法
6、能夠獲得相應(yīng)的專業(yè)資格證書
二、培訓(xùn)對(duì)象:
1、社會(huì)人員
2、在校大、中專學(xué)生
三、培訓(xùn)重點(diǎn)
掌握和運(yùn)用WORD排版操作、EXCEL制表操作、多媒體信息處理(主要是photoshop)、網(wǎng)頁制作(主要是Dreamweaver)
四、培訓(xùn)方法
演示、講解、操作;以自學(xué)為主,培訓(xùn)為輔。
五、培訓(xùn)時(shí)間:
2014年5月5日-6月5日
每周星期一、星期四下午4:00-5:30
六、培訓(xùn)內(nèi)容與課時(shí)安排
培訓(xùn)內(nèi)容
|
課時(shí)
|
任課教師
|
計(jì)算機(jī)系統(tǒng)的基本知識(shí)
|
4
|
沈發(fā)
|
操作系統(tǒng)的使用
|
8
|
沈發(fā)
|
字處理軟件的使用
|
20
|
許建銘
|
電子表格軟件的使用
|
10
|
許建銘
|
電子演示文稿PowerPoint
|
10
|
許建銘
|
計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)基本知識(shí)
|
20
|
楊健
|
綜合應(yīng)用
|
8
|
楊健
|
考試
|
6
|
|
合計(jì)
|
86
|
|
七、考證要求:達(dá)到高級(jí)計(jì)算機(jī)操作員水平
(五)會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書考前培訓(xùn)計(jì)劃
一、培訓(xùn)目的
根據(jù)《中華人民共和國會(huì)計(jì)法》和相關(guān)法律規(guī)定,國家實(shí)行會(huì)計(jì)從業(yè)資格考試制度,凡是從事會(huì)計(jì)工作的人員,必須取得會(huì)計(jì)從業(yè)資格,持有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書,是從事會(huì)計(jì)職業(yè)的“準(zhǔn)入證”,為今后就業(yè)打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。為保證學(xué)員能順利通過考試,提高通過率,財(cái)商系組織了會(huì)計(jì)從業(yè)資格證考前培訓(xùn)班。
二、培訓(xùn)對(duì)象
1、在校會(huì)計(jì)專業(yè)大中專學(xué)生
2、在校其它專業(yè)想取得會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書的學(xué)生
3、有志于從事會(huì)計(jì)工作的社會(huì)人員
三、培訓(xùn)時(shí)間
1、在校生周一、周四下午4:00-6:00
2、社會(huì)人員:周六上午8:00-下午4:00
四、培訓(xùn)科目、課時(shí)與授課教師
科目
|
課時(shí)
|
任課教師
|
會(huì)計(jì)基礎(chǔ)
|
40
|
徐佩玉
|
財(cái)經(jīng)法規(guī)與職業(yè)道德
|
32
|
朱澍寧
|
會(huì)計(jì)電算化
|
40
|
周麗華
|
合計(jì)
|
112
|
|
五、培訓(xùn)班報(bào)名方式
1、在校生以班級(jí)為單位報(bào)名、收費(fèi)
2、社會(huì)人員到財(cái)商系辦公室報(bào)名,系部常年接受學(xué)員報(bào)名,報(bào)名人數(shù)達(dá)到35人即開班。
六、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)
根據(jù)課時(shí)安排,參照南京市會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書培訓(xùn)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),收取培訓(xùn)費(fèi)每生 600元(含授課費(fèi)、資料費(fèi)、操作練習(xí)費(fèi)等)。
七、相關(guān)情況說明
1、實(shí)訓(xùn)室管理與技術(shù)支持人員:劉正虎
2、實(shí)訓(xùn)室對(duì)學(xué)員開放時(shí)間:
(1)三門課程主要在實(shí)訓(xùn)樓機(jī)房與實(shí)訓(xùn)室上課。
(2)每天下午兩節(jié)課后3:45至5:45對(duì)培訓(xùn)班學(xué)員開放。
(六)ERP培訓(xùn)計(jì)劃
一、培訓(xùn)目標(biāo)
為幫助學(xué)員通過培訓(xùn)取得工信部頒發(fā)的ERP應(yīng)用資格證書,我校特組織ERP應(yīng)用資格考證培訓(xùn)。本次培訓(xùn)以用友ERP-U8(8.61版)為平臺(tái),通過學(xué)習(xí)ERP的理論知識(shí)和操作技能,使學(xué)員能獨(dú)立安裝用友ERP軟件,較熟練地掌握用友ERP軟件中財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)和供應(yīng)鏈管理系統(tǒng)的操作,學(xué)會(huì)基本業(yè)務(wù)的處理方法。讓學(xué)員懂得如何使用計(jì)算機(jī)參與企業(yè)信息化管理,并使學(xué)員的管理意識(shí)和水平上一個(gè)臺(tái)階。
二、培訓(xùn)對(duì)象
1、退役士兵
2、在校大、中專學(xué)生
三、培訓(xùn)內(nèi)容
課程
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內(nèi)容
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總賬管理系統(tǒng)
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1.總賬系統(tǒng)初始設(shè)置;2.日常賬務(wù)處理;3.部門核算與管理;4.往來賬款核算與管理;5.月末處理及會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)綜合調(diào)查。
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報(bào)表管理系統(tǒng)
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銷售管理(普通銷售業(yè)務(wù)、以訂單為中心的銷售業(yè)務(wù)、委托代銷業(yè)務(wù)、直銷業(yè)務(wù)、分期收款銷售業(yè)務(wù)、其他銷售業(yè)務(wù))
采購管理(普通采購業(yè)務(wù)、直運(yùn)采購業(yè)務(wù)、受托代銷業(yè)務(wù)、其他業(yè)務(wù)應(yīng)用、帳表查詢)
庫存管理(入庫業(yè)務(wù)、出庫業(yè)務(wù)、其他業(yè)務(wù)、賬表查詢)
存貨核算(采購業(yè)務(wù)成本核算、銷售業(yè)務(wù)成本核算、材料出庫業(yè)務(wù)成本核算、存貨跌價(jià)準(zhǔn)備的核算、調(diào)撥單的成本核算、采購暫估業(yè)務(wù)核算
期初、期末業(yè)務(wù)處理(初期數(shù)據(jù)處理、月末業(yè)務(wù)處理)
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工資管理系統(tǒng)
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1.工資系統(tǒng)初始化;2.日常業(yè)務(wù)處理;3.工資分?jǐn)偧霸履┨幚怼?/span>
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固定資產(chǎn)管理系統(tǒng)
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1.固定資產(chǎn)系統(tǒng)初始化;2.日常業(yè)務(wù)處理;3.月末處理。
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應(yīng)收賬款管理系統(tǒng)
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1.收款管理系統(tǒng)初始化;2.日常業(yè)務(wù)處理。
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培訓(xùn)課時(shí):48學(xué)時(shí)
日期
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11月3日
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11月4日
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11月5日
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11月6日
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11月7日
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8:00-9:30
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總賬
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工資
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固定資產(chǎn)
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總賬
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報(bào)表
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9:40-11:10
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工資
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報(bào)表
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工資
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報(bào)表
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總賬
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14:00-15:30
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報(bào)表
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總賬
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報(bào)表
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應(yīng)收
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工資
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15:40-17:00
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應(yīng)收
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固定資產(chǎn)
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總賬
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工資
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報(bào)表
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培訓(xùn)地點(diǎn):興業(yè)樓三樓(考證中心)
教師安排:1.理論教學(xué):榮靜
2.上機(jī)操作:用友新道教育集團(tuán)凃慶榮
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考證日期:2014年11月10日—11月11日
(七)學(xué)生創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)實(shí)施方案
在南京“爭(zhēng)創(chuàng)國家創(chuàng)業(yè)型城市”、“以創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)”的大背景下,為貫徹落實(shí)《中共南京市委南京市人民政府關(guān)于實(shí)施萬名青年大學(xué)生創(chuàng)業(yè)計(jì)劃的意見》(寧委發(fā)【2012】33號(hào))、《南京市人民政府辦公廳
關(guān)于印發(fā)南京市青年大學(xué)生創(chuàng)業(yè)扶持政策實(shí)施細(xì)則的通知》(寧政辦發(fā)【2012】126號(hào)),充分利用大學(xué)生這一寶貴的人力資源,促進(jìn)大學(xué)生轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念,樹立自主創(chuàng)業(yè)精神,提升大學(xué)生的創(chuàng)業(yè)知識(shí)和創(chuàng)業(yè)技能水平,以進(jìn)一步推動(dòng)高校就業(yè)工作,基地將開辦“大學(xué)生創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)”培訓(xùn)方案如下:
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培訓(xùn)目的
通過SIYB系統(tǒng)化、漸進(jìn)式、實(shí)踐性的教學(xué)培訓(xùn),進(jìn)一步激發(fā)大學(xué)生的創(chuàng)業(yè)熱情,讓具有創(chuàng)業(yè)意愿又即將走向社會(huì)的大學(xué)生,掌握創(chuàng)業(yè)的基本知識(shí)和基本技能。利用創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu),注重加強(qiáng)創(chuàng)業(yè)實(shí)踐培訓(xùn),以中小企業(yè)創(chuàng)業(yè)情景模擬、流程見習(xí)方式,使學(xué)生在親歷實(shí)踐中理解和掌握“怎樣做”的問題
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培訓(xùn)對(duì)象
有創(chuàng)業(yè)意向的在校生及應(yīng)、往屆(畢業(yè)五年內(nèi))大學(xué)畢業(yè)生。
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培訓(xùn)教材
以國際勞工組織與中國人力資源和社會(huì)保障部合作引進(jìn)的“創(chuàng)辦和改善你的企業(yè)”(簡稱SIYB)四個(gè)培訓(xùn)模塊中:---SYB“創(chuàng)辦你的企業(yè)”(大學(xué)生版)為教材
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培訓(xùn)師資
組成以持有國家SIYB教師資格證教師為主,配以有市場(chǎng)實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)的教師和創(chuàng)業(yè)成功人士的任教團(tuán)隊(duì)實(shí)施教學(xué)。
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培訓(xùn)方式
從四個(gè)層面遞進(jìn)培訓(xùn):
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以SYB“創(chuàng)辦你的企業(yè)”模塊(大學(xué)生版)教材為內(nèi)容,進(jìn)行互動(dòng)式教學(xué),幫助學(xué)員確立差un工業(yè)理念和創(chuàng)業(yè)風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),掌握企業(yè)創(chuàng)辦流程和技能。
以案例剖析為主,由有實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)的教師按SYB的教學(xué)要求進(jìn)行培訓(xùn)
運(yùn)用模擬企業(yè)經(jīng)營運(yùn)作游戲模塊進(jìn)行實(shí)習(xí),讓學(xué)員在游戲演練中學(xué)會(huì)制定企業(yè)計(jì)劃,培育企業(yè)盈利的能力。
創(chuàng)業(yè)見學(xué),與成功創(chuàng)業(yè)的大學(xué)生交流互動(dòng),組織學(xué)員到企業(yè)參觀實(shí)訓(xùn)。之后,通過考試,取得中國人力資源和社會(huì)保障部頒發(fā)的SYB創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)合格證書。
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培訓(xùn)流程
報(bào)名、初審、分班、培訓(xùn)、結(jié)業(yè)考核、發(fā)證
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課程設(shè)置(市職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)指導(dǎo)中心提供統(tǒng)一模版)
每期班總課時(shí)不少于80學(xué)時(shí)。創(chuàng)業(yè)理論教學(xué)共12段課。課程設(shè)置如下:
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自我推介訓(xùn)練;
自主創(chuàng)業(yè)與職業(yè)生涯設(shè)計(jì);
將自己作為創(chuàng)業(yè)者來評(píng)價(jià);
建立有生命力的企業(yè)思想;
評(píng)估你的市場(chǎng);
市場(chǎng)拓展與產(chǎn)品營銷;
企業(yè)選址與命名;
創(chuàng)業(yè)的法律實(shí)務(wù);法律環(huán)境和你的責(zé)任
企業(yè)組織結(jié)構(gòu)與人力資源管理;
10、工商稅務(wù)登記及融資與財(cái)務(wù)分析;
11、預(yù)測(cè)啟動(dòng)資金與制定利潤計(jì)劃。
創(chuàng)業(yè)實(shí)訓(xùn)共8段課,課程設(shè)置如下:(任選其一,只需要做一個(gè)游戲)
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模擬企業(yè)經(jīng)營運(yùn)作(游戲模塊兒一);
模擬企業(yè)經(jīng)營運(yùn)作(游戲模塊兒二);
小本創(chuàng)業(yè)與特許經(jīng)營;
創(chuàng)業(yè)計(jì)劃書制定與編寫;
創(chuàng)業(yè)扶持政策及小額擔(dān)保貸款實(shí)務(wù);
與創(chuàng)業(yè)明星互動(dòng)交流
創(chuàng)業(yè)實(shí)訓(xùn)基地實(shí)習(xí)
創(chuàng)業(yè)計(jì)劃書評(píng)審及理論考試
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培訓(xùn)時(shí)間:10天
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